10月30日上午，九江二橋召開黨總支理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)擴(kuò)大會議，會議由黨總支書記、董事長劉強(qiáng)主持，全體領(lǐng)導(dǎo)班子成員參加會議，相關(guān)部門負(fù)責(zé)人及黨群工作部員工列席會議。

會上，?與會班子成員分別領(lǐng)學(xué)了習(xí)近平總書記最新重要講話精神、習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述、《中國共產(chǎn)黨不合格黨員組織處置辦法》、江投集團(tuán)公司三季度經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析會議精神、人民日報(bào)文章《牢牢掌握黨對意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán) 完善意識形態(tài)工作責(zé)任制》等內(nèi)容，并結(jié)合當(dāng)前工作實(shí)際，圍繞公司重點(diǎn)項(xiàng)目、安全生產(chǎn)、意識形態(tài)、黨員教育、合規(guī)管理等方面進(jìn)行了深入討論和交流。

會議指出，要統(tǒng)籌推進(jìn)公司人崗匹配工作，重視并發(fā)揮企業(yè)文化在陶冶情操、培養(yǎng)志向方面的作用，培養(yǎng)公司積極向上的精神風(fēng)貌。同時(shí)，要尊重人才成長規(guī)律，完善人才選拔、培養(yǎng)、使用、激勵(lì)機(jī)制，營造識才、重才、愛才的良好氛圍。各職能部門要做好人才與崗位的精準(zhǔn)對接，提升公司整體工作效率，為實(shí)現(xiàn)公司的長期發(fā)展目標(biāo)奠定堅(jiān)實(shí)的人才基礎(chǔ)。

會議強(qiáng)調(diào)，要加強(qiáng)公司黨員的教育管理工作，堅(jiān)守黨性原則，確保黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性和純潔性。要持續(xù)創(chuàng)新黨員教育的方法和內(nèi)容，借助現(xiàn)代科技手段增強(qiáng)教育的吸引力和影響力。同時(shí)，要嚴(yán)格黨員的日常管理，嚴(yán)格執(zhí)行黨的紀(jì)律，確保全體黨員在思想、政治和行動上與黨中央保持高度一致，在公司“急難險(xiǎn)重”任務(wù)中發(fā)揮先鋒模范作用。

會議指出，要繼續(xù)推進(jìn)工作流程合規(guī)管理，各職能部門要牢固樹立“過緊日子”理念，加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督和風(fēng)險(xiǎn)控制，確保所有工作流程嚴(yán)格遵循合法合規(guī)的路徑，年度各項(xiàng)成本費(fèi)用得到合理有效控制。同時(shí)，要注重提升員工的合規(guī)意識，定期開展業(yè)務(wù)流程培訓(xùn)，確保員工深刻理解并嚴(yán)格遵守相關(guān)法律法規(guī)及公司內(nèi)部規(guī)章制度。

會議強(qiáng)調(diào)，要壓實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，嚴(yán)格落實(shí)“三管三必須”，各職能部門要加強(qiáng)日常監(jiān)管力度，確保各項(xiàng)安全措施得到有效執(zhí)行。要定期開展安全生產(chǎn)檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患，從而預(yù)防各類安全事故的發(fā)生。同時(shí)，要強(qiáng)化員工的安全教育和培訓(xùn)，提高員工的安全意識和自我保護(hù)能力，確保公司運(yùn)營環(huán)境和橋梁運(yùn)行狀況安全可靠。

會議指出，要全面提升斗爭精神，鑒于當(dāng)前意識形態(tài)的復(fù)雜性，公司黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要勇于應(yīng)對各種復(fù)雜局面和挑戰(zhàn)，面對不恰當(dāng)言論和錯(cuò)誤觀點(diǎn)，要敢于及時(shí)制止。要注重培養(yǎng)公司員工的業(yè)務(wù)技能和優(yōu)良作風(fēng)，鼓勵(lì)他們在工作中積極探索新方法、新途徑，適應(yīng)不斷變化的工作環(huán)境和要求，推動各項(xiàng)工作迅速啟動、高效推進(jìn)、最好成果展現(xiàn)，樹立良好的企業(yè)風(fēng)氣和外部形象。